Forschungsbereich V: Soziale Verantwortung und Nachhaltigkeit
Ziel des Forschungsbereichs V "Soziale Verantwortung und Nachhaltigkeit" ist die Erforschung der empirischen und normativen Governancestrukturen von Individuen, Organisationen und Gesellschaften im Bereich der sozialen Verantwortung und der Nachhaltigkeit. Das intelligente Zusammenspiel ökonomischer, ökologischer und sozialer Aspekte umfasst sowohl die Grundlagenforschung als auch die angewandte Forschung.
Der Schwerpunkt Corporate Social Responsibility widmet sich der Identifikation von Erfolgsindikatoren spezifischer Unternehmensbranchen und Unternehmensgrößen in regionaler, nationaler und internationaler Perspektive und leitet Handlungsempfehlungen ab. Corporate Responsibility (CR) steht dabei für verantwortliches unternehmerisches Handeln in den operativen und strategischen Kernprozessen des Unternehmens, d. h. in der gesamten Wertschöpfungskette.
Fragen der Energiewirtschaft, der Energiepolitik und des Energierechts werden im Rahmen des zweiten Schwerpunkts Nachhaltigkeit behandelt. Hier geht es u.a. um Aspekte der Gerechtigkeit und des Klimawandels und um die Energiewende. Unter Nachhaltigkeit versteht man eine Konzeption einer dauerhaft zukunftsfähigen Entwicklung der ökonomischen, ökologischen und sozialen Dimension menschlicher Existenz.
Forschungsprojekte
- Wirkung von Nachhaltigkeitsleistung auf Informationsasymmetrien unter Berücksichtigung von institutionellen Unterschieden (Sommer, Diebecker, WWU Münster)
- Determinanten und Konsequenzen der Nachhaltigkeitsleistung in unterschiedlichen Phasen des Unternehmenslebenszyklus (Sommer, Diebecker, WWU Münster, Rose, WWU Münster)
- Untersuchung der Konsequenzen unterschiedlicher Datensätze zur Operationalisierung der Nachhaltigkeitsleistung in empirischen Studien (Sommer, Diebecker, WWU Münster/Rose, WWU Münster)
- Corporate Responsibility (Brink, Kurscheidt)
- Nachhaltigkeit (Brink, Gundel, Lepsius, Schüssler, Ulrich, Wolff)
- Wertemanagement in Familienunternehmen, KMUs, Sozialunternehmen und Nonprofit-Organisationen (Brink).
- Abstimmungsverfahren und Messung von Macht in internationalen Organisationen (Braham, Napel, Steffen).
- Vermögensteuer unter ethischen, ökonomischen und rechtlichen Gesichtspunkten (Brink, Leschke, Loritz, Sigloch, Windthorst).
- Indices of Corporate Responsibility (Braham, Brink).
- Individual and Collective Responsibility (Braham).
- Internationale Unternehmen und Menschenrechte (Brink, Leible).
- Untersuchung von regionalen CSR-Clustern (Brink).
- Normative Theorie der Unternehmung (Brink).
- Nachhaltigkeitskennzahlen und -berichte für KMUs (Brink).
- Governance Kodizes sowie Verhaltens- und Ethikkodizes (Codes of Conduct) als Regulierungsinstrumente zur Übernahme sozialer Verantwortung von Unternehmen.
Beteiligte
Prof. Dr. Dr. Alexander Brink
(Leiter des Forschungsbereichs)
Lehrstuhl für Wirtschafts- und Unternehmensethik
Tel. 0921 - 55 4122
alexander.brink@uni-bayreuth.de
Prof. Dr. Jörg Gundel
(Stellvertretender Leiter des Forschungsbereichs)
Lehrstuhl Öffentliches Recht V - Öffentliches Recht, Völker- und Europarecht
Tel. 0921 - 55 6250
Joerg.Gundel@uni-bayreuth.de
Prof. Dr. Markus Kurscheidt
Lehrstuhl Sportwissenschaft II - Sportgovernance und Eventmanagement
Tel. 0921 - 55 6240
markus.kurscheidt@uni-bayreuth.de
Prof. Dr. Manfred Miosga, Dipl.-Geograph
Abteilung Stadt- und Regionalentwicklung
Tel. 0921 - 55 2280
manfred.miosga@uni-bayreuth.de
Prof. Dr. Markus Möstl
Lehrstuhl Öffentliches Recht II - Öffentliches Recht und Wirtschaftsrecht
Tel. 0921 - 55 6210
markus.moestl@uni-bayreuth.de
Prof. Dr. Rudolf Schüssler
Lehrstuhl Philosophie II
Tel. 0921 - 55 4158
rudolf.schuessler@uni-bayreuth.de
Prof. Dr. Friedrich Sommer
Lehrstuhl Betriebswirtschaftslehre XII - Controlling
Tel. 0921 - 55 4680
friedrich.sommer@uni-bayreuth.de
Prof. Dr. Volker Ulrich
Lehrstuhl Volkswirtschaftslehre III - Finanzwissenschaft
Tel. 0921 - 55 6300
volker.ulrich@uni-bayreuth.de
Prof. Dr. Heinrich Amadeus Wolff
Lehrstuhl Philosophie I
Tel. 0921 - 55 6030
Heinrich.Wolff@uni-bayreuth.de